关于三季度考核的通知

各部门、各项目部：
    2012年第三季度即将过去，考核工作即将开始。请大家本着对自己负责的态度，认真完成三季度考核工作。具体安排如下：
    1. 公司第三季度考核时间定于2012年9月26日至2012年10月15日。
    2. 人事部于2012年9月26日前将考核表发至各部门、各项目部。
    3. 请各部门各项目部按要求完成考核，2012年10月15日前将完成的考核表、个人技术小结以部门为单位交至人事部汇总。
    4. 2012年1-9月份的施工日志（记）请于2012年10月15日前以部门为单位交至人事部备案。（详见《关于员工施工日志管理的通知》）。
    5. 2012年入职的新员工进行试用期综合考核，不参加三季度考核。
    6. 考核结果存入个人档案。